Un responsable de site de valorisation des déchets (H/F)
Rattaché (e) au Service Déchets et sous l’autorité directe de la Responsable Déchets vous serez le garant du bon fonctionnement et de la performance du site auquel vous êtes rattaché (centre de tri, quais de transfert, plate-forme de compostage et de valorisation du bois, logistique et collecte d
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Un pilote de projet tarification incitative et économie circulaire (H/F)
10/07/2020 – Animation territoriale
Directement rattaché (e) à la responsable du service « Animation Territoriale », vous aurez pour mission de piloter, mettre en œuvre et animer le Programme Économie Circulaire porté par le SYDED du Lot, dont l’acte principal est la mise en place de la tarification incitative.
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Ingénieur Projets - Eau Potable / Assainissement - spécialisé dans le conseil aux collectivités (H/F)
Type de contrat : CDI
Missions :
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Technicien de maintenance (H/F) - création de poste
Agent de maintenance de centre de tri des déchets ménagers recyclables (H/F)
Type de contrat : CDD 6 mois
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Agent d’exploitation Réseaux de Chaleur bois ou biomasse (H/F)
10/07/2020 – Energies renouvelables
Rattaché(e) au responsable de la cellule réseaux de chaleur et en collaboration avec l’ensemble du service, vous aurez pour objectif d’assurer au quotidien l’exploitation des réseaux de chaleur alimentés au bois ou biomasse (chaufferies et réseaux).
Missions :
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Chargé d’exploitation (H/F)
09/07/2020 – Exploitation
Missions :
Rattaché(e) au responsable du service déchets, vos missions seront les suivantes :
Gestion de la production
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Agent de suivi qualité (H/F) - création de poste
09/07/2020 – Qualité - Sécurité - Environnement
Rattaché(e) au service « Qualité Environnement », vous effectuez des contrôles de conformité de produits, d’installation et de modes opératoires.
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Assistant(e) Ressources Humaines (H/F)
06/07/2020 – Ressources Humaines
Rattaché(e) au Service Ressources Humaines, vous aurez pour missions :
Missions principales :
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Responsable des Ressources Humaines (H/F)
01/07/2020 – Ressources Humaines
Le/la Responsable des Ressources Humaines pilote les processus des ressources humaines. Pour ce faire, il anime une équipe de 6 personnes, élabore et met en œuvre les moyens quantitatifs et qualitatifs nécessaires à l’optimisation des Ressources Humaines.
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